Какие надбавки к пенсии после 80 лет в 2024 году в Казахстане

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Какие надбавки к пенсии после 80 лет в 2024 году в Казахстане». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


Писала, ходила , все бесполезно. Они с до года стаж взяли по количеству месяцев, когда перечислялись ОПВ. Например в году работала 12 месяцев, но бухгалтерия перечисляла 4 раза за весь год, то есть один раз в квартал. Стаж указали 4 месяца вместо ти, хотя по начисленной сумме понятно, что за квартал и вот так съели 8 лет. Получается 4 месяца проработала, затем уволилась, потом через 8 месяцев снова работала, потом снова уволилась.

На какую пенсию могут рассчитывать казахстанцы, родившиеся после 80-го года

В ЕНПФ пояснили, что казахстанцы, родившиеся после 1980 года, то есть не имеющие трудового стажа до 2021 года, начнут выходить на заслуженный отдых в 2040-х годах и могут рассчитывать на пенсию, состоящую из базовой части (за счет госбюджета) и выплат из ЕНПФ, зависящих от осуществленных отчислений за время трудовой деятельности.

Дело в том, что по новым правилам пенсия делится на базовую и солидарную. Первая зависит от трудового стажа и срока участия в пенсионной системе, выплаты по второй получают те, кто имеет хотя бы полугодовой стаж до 2021 года.

Что после восьмидесяти нужно сделать для получения повышенной пенсии? Никакие действия со стороны пенсионера не требуются. Во всех Пенсионных фондах существуют базы данных, в которых числятся все пенсионеры, и после их восьмидесятого дня рождения в автоматическом режиме происходит начисление повышенной пенсии.

Кто получит сельскую надбавку к пенсии в 2022 году

Основными параметрами при назначении и повышении пенсионных выплат являются трудовой стаж и размер среднемесячного дохода, представленные гражданами, при назначении пенсионных выплат.

Правовые и социальные основы пенсионного обеспечения в Республике Казахстан регламентируются Законом РК «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан» (далее – Закон), нормы которого являются едиными для всех граждан, что не допускает применение какого либо порядка исключения.

  • С января 2020 года те, кто официально нигде не работает, но зарабатывает тем, что оказывает услуги частным лицам или продает продукты со своего подсобного хозяйства – получают статус «самозанятые» в Казахстане . Самозанятые теперь могут сами за себя делать пенсионные отчисления, и платить другие налоги.

    Это позволяет увеличивать трудовой стаж, который влияет на базовую пенсию и увеличивать накопления в ЕНПФ.

  • — Второй уровень (трудовая пенсия, солидарная) – пенсии из солидарной системы (республиканский бюджет) и единого накопительного пенсионного фонда за счет обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов.

    Помимо перечисленного в зависимости от региона проживания, а также в соответствии с местным и региональным законодательством пенсионерам такого возраста могут предоставляться различные дополнительные льготы и социальная поддержка.

    • Человек, осуществляющий уход должен быть трудоспособным, но неработающим: он не может иметь трудовых отношений, являться индивидуальным предпринимателем, заниматься частной практикой (вести адвокатскую деятельность, детективную, охранную и т.п.), выполнять работы по гражданско-правовым договорам.
    • Ухаживающий не должен быть получателем пенсионного обеспечения, а также пособия по безработице.
    • Пенсионер, за которым осуществляется уход, также не должен осуществлять трудовую или иную, приносящую доход деятельность.
    • Ухаживать за пожилым человеком могут не только взрослые, но и дети, достигшие возраста 14 лет, а также студенты очного отделения в свободное от учебы время.

    Размер базовой пенсии с 2018 года зависит от стажа работы и продолжительности участия в пенсионной системе. Ее размер составляет от 54% до 100% от прожиточного минимума. Прожиточный минимум (ПМ) в 2022 году составляет – 36 018 тенге. Таким образом, в 2022 году сумма базовой пенсионной выплаты варьируется от 19 449,7 до 36 018 тенге (при стаже работы от 33-х лет и выше).

    В стаж участия в пенсионной системе при предоставлении государственной базовой пенсионной выплаты засчитываются:
    1) трудовой стаж, выработанный за период до 1 января 1998 года, исчисленный в соответствии со статьей 13 настоящего Закона;
    2) период, за который осуществлялись обязательные пенсионные взносы (Подпункт 2 вводится в действие с 1 января 2023 г., с 1 июля 2018 г. до 1 января 2023 г. действует в редакции статьи 2 Закона РК от 02.08.15 г. № 342-V)
    3) время ухода неработающей матери или неработающего отца (при осуществлении им фактического ухода) за малолетними детьми, но не более чем до достижения каждым ребенком возраста 3 лет в пределах 12 лет в общей сложности;
    4) время ухода за ребенком-инвалидом в возрасте до 16 лет;
    5) периоды воинской службы, службы в специальных государственных и правоохранительных органах, государственной фельдъегерской службы;
    6) период проживания за границей супруги (супруга) сотрудников дипломатических служб Республики Казахстан и международных организаций, но не более 10 лет в общей сложности;
    7) период проживания супругов военнослужащих (кроме военнослужащих срочной службы), сотрудников специальных государственных органов с супругами в местностях, где отсутствовала возможность их трудоустройства по специальности, но не более 10 лет в общей сложности;
    8) периоды трудовой деятельности после 1 января 1998 года в российских организациях комплекса «Байконур»;
    9) время ухода за инвалидом первой группы, одиноким инвалидом второй группы и пенсионером по возрасту, нуждающимися в посторонней помощи, а также за престарелым, достигшим 18-летнего возраста;
    Государственная базовая пенсионная выплата предоставляется независимо от получения пенсионных выплат по возрасту и (или) из единого накопительного пенсионного фонда, и (или) добровольного накопительного пенсионного фонда, а также государственного социального пособия по инвалидности.

    Обязательный уровень пенсии в Казахстане состоит из 2-х частей.

    Выплата в связи с потерей работы

    Размер социальной выплаты зависит от дохода участника системы, с которого производись социальные отчисления, стажа участия в системе и коэффициента замещения дохода.

    Сейчас коэффициент замещения дохода составляет 0,4. То есть каждая выплата составляет 40% от того дохода, что был ранее. Получить выплату можно от одного до шести раз (по одной в месяц) – в зависимости от стажа участия в системе.

    С 1 января 2023 года коэффициент замещения дохода увеличится с 40 до 45% от того дохода, который получал безработный, пока работал.

    При этом порядок назначения выплаты будет сохранён и будет распространяться только на участников системы, потерявших работу и получившим статус безработного.

    Повышение размеров социальной выплаты по потере работы также коснётся действующих получателей по состоянию на 1 января 2023 года. Никакие заявки подавать не нужно – размер выплаты увеличится автоматически.

    Доплата к пенсии после 80 лет — в вопросах и ответах

    В настоящее время пенсия казахстанцев складывается из трех частей: базовой, обязательной и за счет добровольных взносов.

    Базовую пенсию может получить любой казахстанский пенсионер, ее выплачивают из республиканского бюджета.

    Размер базовой пенсии зависит от стажа работы. Если человек участвовал в пенсионной системе менее десяти лет, то он получит минимальную базовую пенсию: 54% от прожиточного минимума, в 2022-м это будет 19 450 тенге.

    За каждый год сверху размер базовой пенсии повышается на 2%, пока не достигнет одного прожиточного минимума – 36 018 тенге. Это максимальный размер базовой пенсии, на который в следующем году может рассчитывать человек, отработавший 33 и более года.

    Минимальный размер базовой пенсии получают казахстанские пенсионеры без трудового стажа. Если стаж есть, то к базовой пенсии прибавляется солидарная. Солидарная пенсия выплачивается из госбюджета, она предназначена тем, кто официально проработал хотя бы полгода до 1998 года (то есть до внедрения в Казахстане обязательных взносов). Размер солидарной пенсии зависит от стажа и размера средней зарплаты.

    Досрочный выход на пенсию актуален для следующих категорий граждан Республики:

    1. Казахстанцы, родившиеся в период с 29.08.49 до 05.07.63, проживающие в зонах экологического риска не менее 5 лет и подорвавшие здоровье на фоне испытаний на Семипалатинском полигоне.
    2. Лица мужского пола, возраст которых к 01.01.98 составлял 50 лет, а стаж – 25 лет.
    3. Лица женского пола, возраст которых к 01.01.98 составлял 45 лет, а стаж – 20 лет.

    А также уйти на досрочную пенсию может многодетная мать. К 53 годам многодетной маме нужно успеть родить или взять на воспитание более 5 детей и вырастить их до восьмилетнего возраста.

    При назначении пенсии по возрасту учитываются следующие виды деятельности:

    1. Служба в министерстве внутренних дел.
    2. Воинская служба.
    3. Бизнес-деятельность.
    4. Уход за родителем-инвалидом.
    5. Уход за ребенком-инвалидом.
    6. Уход неработающей матери за маленьким ребенком.
    7. Уход за любым другим родственником-инвалидом 1 группы, а также 2 и 3 группы.
    8. Уход за любым неродственным лицом, оформившим пенсию по инвалидности.

    А также берется в расчет период совместной жизни супругов, служащих в МВД, и проживающих в областях, где отсутствовала возможность их трудоустройства. Это же относится ко всем военнослужащим, кроме срочников. Принимается во внимание и выслуга лет.

    И также учитывается учеба в институте.

    Для оформления пенсии по старости при льготном расчете трудового стажа принимается во внимание следующее:

    • военная служба на период ведения боевых действий;
    • участие в ВОВ;
    • работа в инфекционных учреждениях;
    • участие в шахтерских мероприятиях;
    • служба в полиции или войсках в регионах, примыкающих к Семипалатинскому полигону;
    • работа на водном транспорте.

    Социальную пенсию инвалидам повысят в 2022 году на 250 руб

    Пенсионное обеспечение социально незащищенных граждан возложено на государство. Поэтому неработающие инвалиды получают фиксированные социальные пенсии, при отсутствии трудового стажа. Сроки выплат, условия начисления, принцип индексации социальных платежей прописаны в ФЗ № 166 «О государственном пенсионном обеспечении», в который ежегодно вносятся правки, регламентирующие размер платежей. Этим же законодательным актом назначаются социальные пособия детям-инвалидам, а также инвалидам с детства.

    Социальную пенсию по инвалидности увеличат с 1 апреля 2022 г. на 2,4%, что позволит довести средний размер выплат до 104,2% от уровня прожиточного минимума пенсионеров. Выплаты инвалидам I группы вырастут на 250 руб. и составят 10 609,17 руб. так же, как и пособия инвалидов с детства II группы. Пенсии детей-инвалидов и обладателей I группы после достижения 18 лет составят 12 730,82 руб. Пособия по II группе вырастет до 5 304,57 руб., а по III – до 4 508,91 руб. Аналогично изменятся и пособия льготных категорий граждан, чьи выплаты привязаны к базовой социальной пенсии.

    Как рассчитать пенсию в Казахстане?

    При начислении пенсии учитываются следующие факторы:

    • размер доходов;
    • стаж;
    • взносы в фонд накопления

    В Республике Казахстан пенсия может быть базовая, солидарная и из ЕНПФ.

    Базовая считается обязательной пенсионной выплатой государством независимо от стажа и накоплений в ЕНПФ. Она рассчитывается с учетом трудового стажа в привязке к ПМ, солидарная – на базе среднемесячного дохода, МРП, стажа.

    Расчет базовой пенсии требует знания стажа в пенсионной системе, стажа выплаты взносов в ПФ с 1998 г., продолжительности социальных периодов, например, по уходу за инвалидом или ребенком. Стаж до 10 лет – 65% ПМ (2024 г. – 43407 тенге). Каждый год после 10 лет идет надбавка 2%.

    Таблица размера базовой пенсии

    Стаж в пенсионной системе % от ПМ Сумма, тенге
    менее 10 лет 65 28215
    11 67 29083
    12 69 29951
    13 71 30819
    14 73 31688
    15 75 32556
    16 77 33424
    17 79 34292
    18 81 35160
    19 83 36028
    20 85 36896
    21 87 37765
    22 89 38633
    23 91 39501
    24 93 40369
    25 95 41237
    26 97 42105
    27 99 42973
    28 101 43842
    29 103 44710
    30 105 45578
    31 105 45578
    32 г 105 45578
    от 33 лет 105 45578

    По таблице без дополнительных расчетов можно узнать размер базовой пенсии, которая будет у человека, проработавшего определенное количество лет.

    Адресная социальная помощь

    На адресную социальную помощь имеют право граждане Республики Казахстан, кандасы, беженцы, иностранцы и лица без гражданства, постоянно проживающие в Республике Казахстан, со среднедушевым доходом, не превышающим черты бедности для конкретной области.

    Если доход на каждого члена семьи ниже этого показателя, разница и составляет размер АСП.

    Так что размер назначенной суммы АСП для каждой конкретной семьи определяется индивидуально – в зависимости от совокупного дохода и размера черты бедности.

    С 2020 года, подчеркнули в Минтруда и соцзащиты, действует новый механизм оказания помощи, направленный на обеспечение её прозрачности, справедливости и мотивации к труду.

    Меры государственной поддержки реализуются в комплексе и включают:

    • поддержку многодетных матерей, в том числе денежную выплату, предоставляемую в безусловном виде;
    • оказание АСП, предоставляемой в денежном выражении на каждого члена семьи;
    • предоставление гарантированного социального пакета для детей из числа получателей АСП, предоставляемого в натуральном виде.

    Льготы положены пенсионерам старше 70 лет

    6. Пенсионеры старше 70 лет успешно продолжают работу, но в современных реалиях они немного отстают от прогресса и новых технологических идей. Поэтому во многих Центрах Занятости населения для них организовывают бесплатные курсы по повышению своей квалификации или обучение совсем по другому рабочему профилю.

    7. Акции адресной помощи в рамках программы «Помоги мне». Государство выделяет материальную помощь людям, оказавшимся в трудном финансовом затруднении, например, после стихийного бедствия. Все потерпевшие, в том числе пенсионеры после 70 лет могут обратиться в органы самоуправления для выделения им конкретного вида помощи – продукты, вещи или обувь, предметы санитарного ухода и пр. Для группы лиц категории инвалидов могут выделятся топливо, транспортные средства или различные технические средства, которые могут помочь в реабилитации здоровья. Обращаться за адресной помощью нужно в региональные органы власти с пакетом необходимой документации о подтверждении инвалидности. Каждое региональное подразделение социальной помощи пенсионерам и инвалидам разрабатывает свои законодательные акты, исходя из возможности региона. Но добиться реальной помощи будет весьма затруднительно, нужно будет предоставить веские доказательства того, что гражданин лишился всего своего имущества и у него нет и не предвидится в ближайшее время средств для дальнейшего существования – это как раз та ситуация, когда произошло стихийное бедствие в местности проживания.

    Читайте также:  Повышение пенсии в 2024 пенсионерам МВД

    Индексация и возраст: как изменились пенсии по старости в 2022 году

    Сегодня размер базовых пенсионных выплат составляет 50% от ПМ. После повышения, ее процент будет варьироваться от 53 до 100% ПМ.

    Социальные доплаты будут начисляться на основании трудового стажа, который был выработан до 01.01.98. А также при подсчете будет учтен период поступления пенсионных взносов в накопительную часть ПС после 1998 года.

    При десятилетнем трудовом стаже размер пенсии в Казахстане составит 54% от ПМ. За каждые 12 месяцев свыше десятилетнего стажа будет добавлено по 2%.

    Базовая пенсия исчисляется на основании совокупного трудового стажа.

    В соответствии с законом о пенсионном обеспечении, был определен косвенный минимум солидарных пенсионных выплат. Он называется «минималкой». Это нижняя гарантированная граница для казахстанцев, которые имеют требуемый трудовой стаж.

    Размер минимальной пенсии сегодня составляет 43272 тенге. Учитывая то, что сейчас пенсия в Казахстане начисляется по новой схеме, после суммирования всех коэффициентов средний размер пенсии составляет 95 тыс. тенге. Размер максимальной пенсии после индексации – 522 тыс. тенге.

    При этом согласно новому расчету пенсий, будет учитываться как базовая, так и солидарная выплата.

    Для тех казахстанцев, которые уже находятся на заслуженном отдыхе, в 2022 году, в соответствии с новым порядком начисления пенсий, увеличение базового пособия будет произведено автоматически. Предоставления специальных справок в государственный центр по выплате пенсий не требуется.

    В соответствии с законом Республики Казахстан «О соцпособиях по инвалидности, по потере кормильца и по возрасту в РК», пособие по потере кормильца в стране назначается и выплачивается нетрудоспособным членам его семьи.

    В первую очередь это касается детей-инвалидов 1, второй и третьей групп.

    Пособие по потере кормильца предоставляется на весь период, в течение которого член семьи безвременно ушедшего человека считается недееспособным.

    Человеку, претендующему на пособие, необходимо предъявить ксерокопию любого документа, который подтверждает родственную связь с умершим:

    1. Свидетельства о заключении брака.
    2. Документа об установлении отцовства (материнства).
    3. Удостоверения личности.

    Более подробную информацию можно получить, обратившись в государственный центр по выплате пенсий. Там же можно будет уточнить, увеличатся ли выплаты в ближайшем будущем.

    Еще одним пунктом, где можно получить достоверную информацию, является Департамент по контролю и соцзащите населения. Обращаться нужно строго по месту пребывания.

    Предпосылкой для начисления госвыплаты по возрасту, ее сроки и размер устанавливаются законом №400 принятым 23 декабря 2013 года. При превышении пенсионером порога в 80 лет фиксированная часть страховой выплаты составляет 200%. С января 2019 года сумма равняется 10 668,38 рублей. Но для граждан, которые проживают или работали в районах со сложными климатическими условиями, применяется дополнительный повышающий мультипликатор:

    • 0,5 для лиц, трудившихся за Полярным кругом и в районах Северного Ледовитого океана дольше 15 лет;
    • 0,3 для граждан, которые работали в условиях, приравненных к Крайнему Северу, от 20 лет и больше.

    Когда у гражданина есть стаж в тех и других районах, то выбирают тот, который принесет большую доплату.

    Если у пожилого 80-тилетнего гражданина на иждивении находятся нетрудоспособные лица, к пенсии устанавливаются дополнительные выплаты. За каждого добавляется 1/3 от фиксированной суммы установленной государством в расчетном периоде. Число иждивенцев у одного пенсионера не может превышать 3-х человек. В этом случае сумма за всех троих нетрудоспособных лиц на иждивении составит 5 334,19 рублей.

    Повышение пенсий в 2022 году — последние новости

    Порядок индексации также изменился: ее размер будет выше инфляции за 2022 год, которая ожидается на уровне 3-4%. Ориентировочно средние страховые выплаты по старости для неработающих пенсионеров в 2022 году увеличатся на 1000 рублей, тогда как по старому принципу индексации надбавка в среднем составляла бы не больше 500 руб.

    Все это станет возможным благодаря повышению пенсионного возраста, которое в соответствии с законом от 03.10.2022 № 350-ФЗ начнется уже с 01.01.2022 г. В Правительстве отмечают, что реформа проводится с целью повышения благосостояния пенсионеров и придания устойчивости всей пенсионной системе страны (за счет снижения дефицита бюджета Пенсионного фонда России — ПФР). Именно для этого Правительство вынуждено идти на такую непопулярную среди населения меру, как увеличение пенсионного возраста.

    Размер и правила получения доплаты к пенсии гражданами, достигшими 80-летнего возраста

    Стоит отметить, что для определенных регионов страны эта сумма не является окончательной – из местных бюджетов могут быть начислены дополнительные компенсации людям старше 80 лет. Их величина определяется регионально и зависит от экономической ситуации конкретной области, а так же, наполненности ее бюджетной корзины.

    • заявление на получение компенсационной выплаты;
    • заявление на подтверждение согласия самого пенсионера о предоставлении господдержки;
    • оригиналы и копии всех заполненных страниц паспортов: пенсионера, за которым ухаживают и самого ухаживающего;
    • копии трудовых книжек: пенсионера и ухаживающего;
    • документ, подтверждающий отсутствие факта получения ежемесячного пенсионного пособия ухаживающим лицом;
    • документ, подтверждающий факт отсутствия постановки на учет в цент занятости населения ухаживающим лицом;
    • если же за пенсионером ухаживает студент, необходимо оформить документ в учебном учреждении о подтверждении статуса.

    Какие доплаты к пенсиям пенсионерам после 80 лет положены в 2022 году

    Людей такого возраста не обижают, знаю не по наслышке ,а из реальной жизни. У меня маме 82 года, уже второй год она получает 1200 рублей по уходу за ней. Пишется заявление и там она указывает человека, и его паспортные данные, кто за ней ухаживает и помогает в быту. Это не обязательно могут быть родственники, можно соседей оформлять. Это она оформляла по месту жительства в Пенсионном фонде.

    • удвоенную фиксированную выплату по старости. Вместо 3935 рублей ежемесячно, он будет получать 7870 рублей.
    • региональные надбавки. Например, в Москве ее размер в 2022 году увеличится и будет составлять (максимально) до 2500 рублей, в Санкт-Петербурге надбавка будет не такая значительная — всего 439 рублей. Подробную информацию о региональных надбавках можно получить, обратившись в Пенсионный фонд по месту регистрации.
    • надбавка в размере 1200 рублей предоставляется родственникам пенсионера, которые официально нигде не работают, не получают пенсию или пособие на бирже Труда, но ухаживают за своим 80-летним родственником. Об этой надбавке мало кто знает, но как небольшая прибавка к бюджету она вполне может рассматриваться. Как вариант: внучка может ухаживать за бабушкой и получать за это 1200 рублей каждый месяц.

    Выплата в связи с потерей работы

    Социальная выплата по потере работы из Государственного фонда социального страхования назначается участнику системы обязательного социального страхования со дня регистрации в качестве безработного в центре занятости населения.

    Размер социальной выплаты зависит от дохода участника системы, с которого производись социальные отчисления, стажа участия в системе и коэффициента замещения дохода.

    Сейчас коэффициент замещения дохода составляет 0,4. То есть каждая выплата составляет 40% от того дохода, что был ранее. Получить выплату можно от одного до шести раз (по одной в месяц) – в зависимости от стажа участия в системе.

    С 1 января 2023 года коэффициент замещения дохода увеличится с 40 до 45% от того дохода, который получал безработный, пока работал.

    При этом порядок назначения выплаты будет сохранён и будет распространяться только на участников системы, потерявших работу и получившим статус безработного.

    Читайте также:  Сроки сдачи УСН за 2024 году для ИП

    Повышение размеров социальной выплаты по потере работы также коснётся действующих получателей по состоянию на 1 января 2023 года. Никакие заявки подавать не нужно – размер выплаты увеличится автоматически.

    Пособие по потере кормильца

    Размеры государственных социальных пособий по случаю потери кормильца зависят от количества иждивенцев умершего, а также от величины прожиточного минимума, устанавливаемого законом о республиканском бюджете на соответствующий финансовый год.

    Сейчас действуют такие размеры пособий:

    • при наличии одного нетрудоспособного члена семьи – 0,86 ПМ (32 155 тенге);
    • при наличии двух – 1,49 ПМ (55 710 тенге) на всех нетрудоспособных членов семьи;
    • при наличии трёх – 1,85 ПМ (69 170 тенге) на всех нетрудоспособных членов семьи;
    • при наличии четырёх – 1,96 ПМ (73 283 тенге) на всех нетрудоспособных членов семьи;
    • при наличии пяти – 2,03 ПМ (75 900 тенге) на всех нетрудоспособных членов семьи;
    • при наличии шести и более нетрудоспособных членов семьи размер пособия на каждого рассчитывается как равная доля от 2,11 ПМ (78 891 тенге).

    В связи с увеличением величины прожиточного минимума размеры государственных социальных пособий по потере кормильца будут повышены на 8,5% и с 1 января 2023 года составят:

    • при наличии одного нетрудоспособного члена семьи – 34 888 тенге;
    • при наличии двух – 60 445 тенге на всех нетрудоспособных членов семьи;
    • при наличии трёх – 75 049 тенге на всех нетрудоспособных членов семьи;
    • при наличии четырёх – 79 512 тенге на всех нетрудоспособных членов семьи;
    • при наличии пяти – 82 352 тенге на всех нетрудоспособных членов семьи;
    • при наличии шести и более нетрудоспособных членов семьи размер пособия на каждого рассчитывается как равная доля от 85 597 тенге.

    Если тебе 80 лет в казахстане есть добавка к пенсии

    По словам вице-министра здравоохранения и социального развития РК Светланы Жакуповой, в связи с тем, что многие пенсионеры переживают расчетный возраст, а в настоящее время для расчетов принимается 17 лет после достижения пенсионного возраста, их накоплений не хватает для дальнейшей выплаты пенсий, передает Казинформ.

    «А выплаты по 5-проценным отчислениям наследоваться не будут. И не будут считаться собственностью работника, потому, что их перечисляет работодатель. Данные суммы будут находиться в активе ЕНПФ и будут перераспределяться между пенсионерами», — сказала С. Жакупова.

    Закон «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты РК по вопросам пенсионного обеспечения», содержит нормы, предусматривающие: изменение порядка назначения базовой пенсионной выплаты; введение новой условно-накопительной компоненты за счет установления 5-процентных обязательных пенсионных взносов работодателя; перевод пенсионного обеспечения сотрудников силовых структур на полное государственное пенсионное обеспечение.

    В этом году прибавка к пенсии после 80 лет установлена в размере 5334 руб. (это минимальная пенсия без учета региональных коэффициентов). Это значит, что прибавка к пенсии в 80 лет составит ровно столько же (5334 руб+100%). В итоге помимо страховой части граждане получают удвоенную фиксированную часть – 10668 рублей.

    То есть, вместо стандартных 5,33 тыс. руб. в 2022 г. «северный» пенсионер получит 10,66 тыс. руб. При этом, после ухода на пенсию, гражданину не требуется продолжать жить на севере. Он может уехать в любой регион страны, и даже за границу, но при этом продолжать получать повышенную возрастную надбавку.

    Помимо надбавки к фиксированной части обеспечения, пенсионерам положены дополнительные выплаты по уходу за ними – 1200 рублей в месяц. Сумма полагается тем, кто ухаживает за пожилым человеком. Доплата к пенсии после 80 лет назначается не всем пенсионерам. Согласно закону № 400-ФЗ, повышение производится только для получателей страховой пенсии по старости вне зависимости от того, работает он или нет.

    • военная служба на период ведения боевых действий;
    • участие в ВОВ;
    • работа в инфекционных учреждениях;
    • участие в шахтерских мероприятиях;
    • служба в полиции или войсках в регионах, примыкающих к Семипалатинскому полигону;
    • работа на водном транспорте.

    В качестве оплаты разрешается предоставить взносы из пенсионного фонда. При этом учитывается порог достаточности. Воспользоваться такой услугой мужчины смогут с 55 лет, а женщины — с 52 лет. Ежегодно будет проводиться повышение возрастного порога, пока он не достигнет 55 лет.

    Т.е. эту надбавку будут получать как ранее назначенные пенсионеры, так и достигшие 80 летнего рубежа в 2022 году. Устанавливается она со следующего дня после даты рождения, и обращаться за ее начислением никуда не нужно. Данная процедура происходит автоматически.

    После дня рождения, ознаменованного восьмидесятилетним юбилеем, получателю государственного пособия увеличивают двукратно фиксированную часть (ст.17 п.1 ФЗ-400) пенсии. На 2022 год базовая часть установлена на уровне 4805,11 руб. Доплата назначается автоматически, обращаться в Пенсионный фонд не нужно, перерасчет будет производится на основании имеющихся в ПФР данных. Надбавку назначат с 1 числа следующего после 80-летия месяца, то есть деньги поступят уже со следующей пенсией.

    Граждане после 80 лет имеют право на дополнительное льготное обеспечение. Основные перечни льгот утверждаются на региональном уровне местными нормативными актами. Списки эти существенно разнятся по регионам. Как правило, они включают:

    • Бесплатный проезд в общественном транспорте внутреннего сообщения. Москва, например, предоставляет его всем своим пенсионерам.
    • Льготное налогообложение. Освобождение от налога на один вид недвижимости, снижение земельного налога. А в ряде регионов освобождение от налога на личное авто.
    • Предоставление субсидий на оплату услуг ЖКХ.
    • Уменьшение сумм, взимаемых за оплату капремонта многоквартирных домов.
    • Льготы на медицинское обслуживание.
    • Предоставление земельных участков под ИЖС в первой очередности.

    Перечень документов, которые потребуется представить в ПФР для оформления выплаты, утвержден ПП РФ № 343:

    • Заявление установленного образца. Лучше написать его непосредственно в отделении. Там имеются на стендах образцы. Можно посмотреть примеры заполнения и на официальном сайте Фонда.
    • Общегражданский паспорт заявителя и пенсионера.
    • Пенсионное удостоверение подопечного.
    • Если заявитель – лицо, не достигшее совершеннолетия, дополнительно потребуется письменное согласие родителей или официальных опекунов на оформление.
    • Лица до 18 лет должны дополнительно получить справку в учебном учреждении о том, что они проходят обучение.
    • Заявление о согласии на уход. Его должен написать сам пенсионер. Или, хотя бы, поставить свою подпись.
    • Справка от Службы занятости о том, что заявитель не состоит на учете и не получает пособия по безработице.

    Если престарелые граждане достигают 80-летнего возраста, доплата им назначается автоматически. Обращаться с требованием сделать перерасчет никуда не нужно. Однако на подобное увеличение могут рассчитывать лишь те, кому выплачивается страховая пенсия по старости.

    Зато лица, осуществляющие уход за пожилыми гражданами, могут рассчитывать, что весь этот период засчитают в трудовой стаж на основании ФЗ РФ № 400 (от 12.08.2022). Но только при условии, что ранее или позже такое лицо было официально трудоустроено и делало отчисления в ПФР. В ином случае период в стаж не зачтут.

    Российское законодательство исходит из утверждения, что человек после 80 лет нуждается в дополнительном уходе, даже если он не является немощным инвалидом. Поэтому лица, осуществляющие уход за такими пенсионерами, могут оформить его официальным образом и получать за свой труд компенсационную выплату.


    Похожие записи:

    Напишите свой комментарий ...